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金凤区画好同心圆 激发商圈党建新活力

时间:2019年04月17日 来源:组织部

  金凤区聚焦商圈发展,坚持党的工作同部署、同推进,建章立制、共享资源、激发活力,寻求最大公约数、画好党建同心圆,激发商圈党建工作活力。

    构建目标同向、区域统筹的“组织新体系”。牢固树立大党建工作理念,在楼宇、商圈建立区域性党组织14个,将小微企业纳入区域党组织中,发挥区域性党组织“孵化”作用,确保党的工作实时跟进。对标城市基层党建工作目标要求,成立街道非公经济组织和社会组织党委,由街道非公党委统筹管理辖区商圈党建工作,10名非公企业和社会组织出资人成为党委委员,带头共商共议党建发展,有效破解“社区管不好、街道不好管”的现实困境。探索建立以“一个党群活动服务中心+金凤区商业联盟和商圈党建联盟”为构架的商圈党建模式,统筹建发大阅城、金凤万达、悦海新天地等商业综合体,形成了党建带商建促发展的良好氛围,通过商圈、企业、驻区单位活动联办,“乐活会”“春风行动”等共建活动有效提升党建工作吸引力,形成了党建与经济发展互融共生、互促共进新格局。

    创新互联互通、优势互补的“资源共享圈”。积极整合辖区各类优质资源,围绕阵地、人力、载体深度融合,先后投资约800余万元分区域建设阅海湾中央商务区党群活动服务中心、悦海新天地楼宇党群活动服务中心等,为楼宇、商圈的企业、党员和职工提供多元化服务,实现党建阵地共建、共享和利用效率最大化。公开招聘4名专职党务工作者,选拔党建工作指导员9名,分别在悦海新天地、大阅城专职从事党建工作,统筹指导管理区域内企业和社会组织党建工作。通过结对共建、典型共创等,让非公企业和社会组织融入辖区经济社会发展大局,探索开展农村与企业结对共建助力乡村振兴活动,24个村和24家非公企业签订了基层党组织共建协议,实现村企共融共享共进共利。

营造开放融合、富于活力的“党建好生态”。抓实党员队伍管理,变“单一管理”向“区域一体、动态管理”转变,通过“四找”行动,更新、补录非公企业党员53人。在各党群活动服务中心(站)内设置“流动党员服务站”,为区域内所有企业党组织和党员提供教育管理、政策咨询、党内业务办理等相关服务,吸引31名流动党员主动“归家”。推行“菜单式”主题党日活动,开展情景式党课展演、“回首我入党那一天”“情暖金秋、爱心圆梦”等系列主题活动26场次。围绕服务优化升级,构建区域化党建服务网格,采取网格管理全覆盖、组团服务进商圈楼宇、分片联系到企业的方式,16名工委委员直接联系商圈楼宇、117名专兼职党建工作指导员全覆盖指导非公企业和社会组织,整合“活动圈”行业单位人力、物力、财力,定期开展走访活动,举办民营企业家座谈会、企业发展献策会10余场次,助力辖区行业单位高质量发展。