为全面提升年轻干部经济工作专业素养，补齐经济履职能力短板弱项，锻造懂经济、善谋划、会实干的年轻干部队伍，5月11日，金凤区举办年轻干部经济工作能力提升专题培训班。金凤区发展经济工作领导小组成员单位35岁以下优秀年轻干部共40人参加培训。

　　开班式要求，要坚守政治初心，始终把政治建设贯穿履职全过程，持续抓实理论武装、坚定理想信念，自觉从政治高度认清经济发展大势、吃透政策精神要义，以理论学习固本培元、夯实成长根基。要强化使命担当，紧扣产业转型升级、重大项目谋划、数字经济发展等重点领域，打通政策落实堵点、补齐专业能力短板，在深学细研中拓宽发展视野，在交流研讨中启发工作思路，在一线实践中锤炼过硬本领。要坚持学用结合，将培训所学理论知识、政策精神、实操方法，精准对接岗位职责、紧扣金凤区经济发展实际，切实把学习成果转化为推动产业提质增效的务实举措和服务企业的具体行动。

　　此次培训班为期5天，课程设置精准对标岗位需求、紧贴辖区发展实际，既有政治引领与理论铸魂的“必修课”，又有政策解读与规划导向的“专业课”；既有实务技能与履职攻坚的“实操课”，又有案例研学与实践提升的“实践课”。参训干部纷纷表示，本次培训内容务实、指导性强，既进一步深化了对新时代经济工作规律的思想认识，又有效补齐了业务短板、提升了履职实战能力。

　　下一步，金凤区将以本次培训为契机，健全完善年轻干部经济能力常态化、长效化培养提升机制，定期组织经济工作专题交流、业务实训、实战练兵，不断提升年轻干部服务经济高质量发展、推动项目落地见效、破解发展瓶颈难题的综合能力，为金凤区经济社会高质量发展锻造储备高素质骨干力量。